相关问答
伤残待遇。经劳动能力鉴定委员会鉴定,评定伤残等级的工伤职工,享受伤残待遇。包括: (1)生活护理费。工伤职工已经评定伤残等级并经劳动能力鉴定...
经劳动能力鉴定委员会鉴定,评定伤残等级的工伤职工,享受伤残待遇。包括:(1)生活护理费。工伤职工已经评定伤残等级并经劳动能力鉴定委员会确认需...
大家都在问查看更多
1、《人体轻微伤的鉴定标准》(1996年7月25日公安部发布,1997年1月1日实施); 2、《人体轻伤鉴定标准(试行)》(1990年6月20日最高法、最高检公安部司法部发布,1990年7月1日起实施); 3、《人体重伤鉴定标准》(1990年3月29日司法部最高法、最高检公安部发布,1990年7月1日实施); 4、《道路交通事故受伤人员伤残评定》(公安部发布,2002年12月1日实施); 5、《医疗事故分级标准(试行)》(2002年7月31日卫生部发布,2002年9月1日实施); 6、《事故伤害损失工作日标准》(国家标准GB/T15499-1995) 7、《职工工伤与职业病致残程度鉴定》(GB/T16180-2006国家技术监督局2006年5月1日实施); 8、《职工非因工伤残或因病丧失劳动能力程度鉴定标准》(2002年4月5日劳动和社会保障部发布,同日实施); 9、《人体损伤程度鉴定标准》(司法部发布,2004年4月14日实施); 10、《人体损伤残疾程度鉴定标准(试行)》(最高人民法院制定,自2005年1月1日起实施该鉴定标准); 11、《军人残疾等级评定标准(试行)》(民政部劳动和社会保障部卫生部解放军总后勤部发布);12.《残疾人实用评定标准(试用)》(中国残疾人联合会发布)。
评定伤残等级后9级工伤保险待遇: 1.一次性伤残补助金:9个月本人工资。 2.一次性工伤医疗补助金:劳动、聘用合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动、聘用合同时支付天津市上年度职工月平均工资的4个月金额。 4.一次性伤残就业补助金:劳动、聘用合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动、聘用合同时支付天津市上年度职工月平均工资的6个月金额。
1.消费者可以直接到保险公司的销售柜台,通过销售人员的介绍选择工伤意外险。如果对工伤意外险有什么疑惑,可以选择这种方式。 2.消费者可以通过保险公司的官方网页购买工伤意外险,选择这种方式需要看清保险条款和免责范围,还需要看清工伤意外险对职业的限制。 3.消费者可以拨打保险公司的销售热线购买工伤意外险,这种方式较为方便,但需要消费者对保险产品有一定的理解。 《工伤保险条例》第二条 《工伤保险条例》第八条
相关法律短视频查看更多
相关普法查看更多
371人已浏览
351人已浏览
415人已浏览
844人已浏览
网友热门关注
10963位在线律师最快3分钟内有回复
立即咨询