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拖欠货款属于违约行为，应依据约定承担违约责任或赔偿损失。依法追加该债务公司的股东为被执行人，直接执行该债务公司股东个人的财产来实现债权。 根...
1、企业拖欠货款，属于民事纠纷，可以通过向法院起诉要求还款，法院会依法做出判决，胜诉之后，如果对方拒绝履行的，胜诉方可以向人民法院申请执行，...
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如果法院判决已经生效，建议最好还是先申请法院执行，你尽量提供被执行人的行踪和财产线索。当然如果执行无果你可以有另外的选择
您问公司拖欠工资违法吗，答案是肯定的。 按照《劳动法》第五十条“工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。”以及《工资支付暂行规定》第七条“工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。如遇节假日或休息日，则应提前在最近的工作日支付。工资至少每月支付一次，实行周、日、小时工资制的可按周、日、小时支付工资”的规定，工资必须按月支付。 超过约定的工资发放日，就应视为拖欠工资。
拖欠货款属于违约行为，应当按照约定承担违约责任或者赔偿损失。债务公司的股东为被执行人，直接执行债务公司股东的个人财产，实现债权。根据《中华人民共和国公司法》第二十条的规定，公司股东滥用公司法人的独立地位或者股东的有限责任，逃避债务，严重损害公司债权人利益的，应当对公司债务承担连带责任。债务公司股东虚假出资或者逃避出资对债权人债权的实现造成损害的，股东应当在逃避出资或者虚假出资的范围内承担连带责任。
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