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劳动仲裁处理的程序: 1、当事人提出仲裁的,应当从劳动争议发生之日起一年内仲裁委员会提出书面申请。 2、仲裁委员会应当自收到申诉之日起五日内...
(一)递交劳动仲裁申请书及相关证据。 (二)申请书符合要求的,仲裁委员会自收到申请书之日起5日内做出受理或者不予受理的决定。仲裁委员会决定受...
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关于劳动仲裁反申请书范本,支付经济补偿金xx个月(每月工资xxxxx元,工资报酬的百分之二十五)共xxxxx元; 申请人承担劳动仲裁费用。
根据现行规定,申请仲裁应当提交书面申请书。为了方便当事人尤其是劳动者,《劳动争议调解仲裁法》在规定“申请仲裁应当提交书面仲裁申请,并按照被申请人人数提交副本”的同时,又特别规定,书写仲裁申请确有困难的,可以口头申请,由劳动争议仲裁委员会记入笔录,并告知对方当事人。 《劳动争议调解仲裁法》还规定,仲裁申请书应当载明下列事项: 1、劳动者的姓名、性别、年龄、职业、工作单位和住所,用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人的姓名、职务; 2、仲裁请求和所根据的事实、理由; 3、证据和证据来源、证人姓名和住所。
一下是申请书的格式申请书 申请人: 性别:年月日出生 现住地: 户口地: 与被诉人没有签订劳动合同 身份证号码: 电话: 被申请人: 法定代表人: 工商注册地址: 注册号: 实际经营地址: 办公电话: 劳动关系履行地: 请求事项: 事实与理由: 申请人: 年月日 先递交申请书两份,等开庭通知下来后,再准备证据,写证据材料单3份,等待开庭仲裁,或者协商解决。
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