相关问答
所谓伤情鉴定,是指确定受害人被伤害的程度,即确定其机体组织结构的破坏、功能障碍及心理、精神方面的影响和损害程度的过程。...
所谓伤情鉴定,是指确定受害人被伤害的程度,即确定其机体组织结构的破坏、功能障碍及心理、精神方面的影响和损害程度的过程。...
大家都在问查看更多
不算工伤。r职工只有工作场所、工作时间、因为履行职责遭受暴力伤害的,才能认定为工伤。相互之间打架不是工伤。r《工伤保险条例》r第十四条职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:r(一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;r(二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;r(三)在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的;r(四)患职业病的;r(五)因工外出期间,由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的;r(六)在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的;r(七)法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。
具体是轻伤重伤要看鉴定.建议你们去做一个伤情鉴定.这只是我给您的一点意见希望他能够帮到你
具体是轻伤重伤要看鉴定.建议你们去做一个伤情鉴定.这只是我给您的一点意见希望他能够帮到你
相关法律短视频查看更多
相关普法查看更多
369人已浏览
519人已浏览
273人已浏览
643人已浏览
网友热门关注
10963位在线律师最快3分钟内有回复
立即咨询