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1、关于劳动者提前解除合同需要承担什么责任,只要你提出解除劳动合同的形式合同,就不要承担什么责任,除非签订有竞业限制,保密协议2、在劳动关系...
如果没有和合同当事人另一方商议好,提前解除合同的违约责任就是要赔偿提前解除合同造成的损失,其中包括了直接的损失和间接的损失,直接的损失是现在...
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加盟是一种新型的创业方式,但创业有风险,一旦觉得创业道路没选择好,及时解除加盟也是一种明智的选择,能够将损失减到最小。解除加盟合同需要注意以下事项: 1、首先要看合同是否有约定。如有约定,按照约定的内容解除。还要看合同约定解除是否要承担违约责任,要评估解除后对合同相对方的影响。 2、要注意通知的送达,是否能有效送达对方。 3、最好签订书面的合同解除协议,原合同自己保留。合同解除协议的具体内容还得看双方的要求然后具体协商。
首先可以和对方进行协商,看是否可以协商解除合同。 协商不成的话,可以去被告住所地或者合同履行地的人民法院提起诉讼,要求解除合同。 《民法典》第五百六十二条【合同约定解除】当事人协商一致,可以解除合同。 当事人可以约定一方解除合同的事由。解除合同的事由发生时,解除权人可以解除合同。 第五百六十三条【合同法定解除】有下列情形之一的,当事人可以解除合同: (一)因不可抗力致使不能实现合同目的; (二)在履行期限届满前,当事人一方明确表示或者以自己的行为表明不履行主要债务; (三)当事人一方迟延履行主要债务,经催告后在合理期限内仍未履行; (四)当事人一方迟延履行债务或者有其他违约行为致使不能实现合同目的; (五)法律规定的其他情形。 以持续履行的债务为内容的不定期合同,当事人可以随时解除合同,但是应当在合理期限之前通知对方。
我要加盟上海一家干洗公司,然后与他们签署了合同,我是29晚上签的,我是先付的五万元加盟定金,我已经转账完成之后,他们把合同才给我看,我也没仔细看,就签了,第二天在他们公司继续考察,我因为时间的缘故又在上海住了一晚,第三天回到南京,回家之后我发现他们合同里的设备比市场价高出很多,而且那时候我就感觉合同上有很多问题,上面写在本合同签订的三日内解除合约只有承担他们五千元的服务及工作的成本费,可是我找他们与我签署合同的负责人却因为请假在家不能与我及时办理业务,就一直拖着,到现在,那个负责人还在请假,有效期的三天已经过了,他们就说无法退还五万元的加盟定金,而且合同上还显示加盟定金在本合同签订后自动专程为本合同定金,我现在不知道该怎么办了
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