建筑劳动合同资料样式-法师兄

劳动合同应当具备以下条款：（一）用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人；（二）劳动者的姓名、住址和居民身份证或者其他有效身份证件号码；（三）劳动合同期限；（四）工作内容和工作地点；（五）工作时间和休息休假；（六）劳动报酬；（七）社会保险；（八）劳动保护、劳动条件和职业危害防护；（九）法律、法规规定应当纳入劳动合同的其他事项。劳动合同除前款规定的必备条款外，用人单位与劳动者可以约定试用期、培训、保守秘密、补充保险和福利待遇等其他事项。

答

建筑劳动合同的内容包括：用人单位和劳动者的名称、姓名、住所等信息；劳动合同期限、工作时间、地点、内容、休息、休假、劳动报酬、社会保险、劳动保...

答

建筑民工劳动合同按照以下几点：由农民工与用人单位参照本地区同岗位职工工资水平在劳动合同中约定。根据《劳动法》第四十六条、四十七条、四十八条和...

1、《建设工程施工许可申请表》原件； 2、施工总承包合同或专业承包合同正式文本一式4份原件； 3、合同当事人法定代表人证明书原件； 4、外地企业提交承包人资质证书以及项目经理(建造师)资格证书； 5、招标工程，提交招标文件和“建设工程招标(发包)程序完成证明书； 6、非招标工程，提交工程预算书原件，同时需提交该注册造价工程师注册证复印件。依据《房屋建筑和市政基础设施工程施工招标投标管理办法》第四十七条招标人和中标人应当自中标通知书发出之日起30日内，按照招标文件和中标人的投标文件订立书面合同;招标人和中标人不得再行订立背离合同实质性内容的其他协议。订立书面合同后7日内，中标人应当将合同送工程所在地的县级以上地方人民政府建设行政主管部门备案。中标人不与招标人订立合同的，投标保证金不予退还并取消其中标资格，给招标人造成的损失超过投标保证金数额的，应当对超过部分予以赔偿;没有提交投标保证金的，应当对招标人的损失承担赔偿责任。招标人无正当理由不与中标人签订合同，给中标人造成损失的，招标人应当给予赔偿。

1、《建设工程施工许可证申请表》原件；2、施工总承包合同或专业承包合同正式文本一式四份原件；3、合同当事人法定代表人证明原件；4、外国企业提交承包人资质证书和项目经理（建造师）资格证书；5、招标项目，提交招标文件和建设工程招标（发包）程序完成证明；6、非招标项目，提交工程预算原件，同时提交注册造价工程师注册证书复印件。根据《房屋建筑和市政基础设施工程招标投标管理办法》第四十七条，招标人和中标人应当自中标通知书发出之日起30日内，根据招标文件和中标人的投标文件订立书面合同；招标人和中标人不得订立其他背离合同实质性内容的协议。订立书面合同后7日内，中标人应当将合同送项目所在地县级以上地方人民政府建设行政主管部门备案。中标人不与招标人订立合同的，投标保证金不予退还，取消其中标资格。给招标人造成的损失超过投标保证金数额的，应当赔偿超过部分；未提交投标保证金的，应当对招标人的损失承担赔偿责任。招标人无正当理由不与中标人签订合同的，给中标人造成损失的，应当赔偿。

根据这个协议，劳动者加入企业、个体经济组织、事业组织、国家机关、社会团体等用人单位，成为该单位的一员，承担一定的工种、岗位或职务工作。