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好!民事合同内容只要不违公序良俗,不损害第三方利益,相关条件法律不作限制,由合同签字方自由协商。已签字,合同受法律保护,要变更的话需征得双方...
1、要结合具体的情况来分析,满足条件的就是合法的。 2、用人单位为劳动者提供专项培训费用,对其进行专业技术培训的,可以与该劳动者订立协议,约...
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若用人单位有提供专项培训,并签订服务期协议,劳动者提前解除劳动合同的,需支付违约金。违约金计算方式:未履行期限/服务期*培训费用。 除此之外,劳动者解除劳动合同的,无需支付违约金。
出租车承包合同违约金的计算方式主要是根据合同当事人双方约定进行计算,合同中可以约定违约后违约金的金额,也可以约定计算违约金的方法,一般情况违约金不能超过实际损失的30%。
1、约定的违约金超过了合同法违约金日万分之五是违法的,合同万分之五的违约金是按照合同金额的按照每日万分之五收取的。 2、如果合同中只对违约金做了原则性的规定,没有具体约定违约金的比例或数额,并且有关法律也没有明确规定违约金比例或者金额的,则可按《民法典》中关于承担违约金责任的一般原则执行。
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