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根据《工伤保险条例》第十四条的规定,员工有下列情形之一的,应当认定为工伤:(一)在工作时间和工作场所因工作原因受到事故伤害的;(二)工作时间...
建议先申请工伤认定,再申请劳动能力鉴定,工伤索赔的赔偿项目有以下几种情况:一、造成一般伤害(未达到残疾)的赔偿项目医疗费、伤者住院期间的伙食...
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请问受伤情况怎么样,有没有跟工地签订劳动合同,如果有的话可以直接去申请工伤鉴定,没有的话需要收集工作表、考勤表等可以证明劳动关系的证据。你有没有跟包工头协商过呢,你可以获得的数额包括医疗费用、住院期间伙食补助、交通费,护理费,出院之后营养费。构成伤残的话,后期还可以主张伤残补助金。
1、若属于国家法律规定的劳动者,在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的,属于工伤。2、建议去用人单位工商注册地的区、县人力资源和社会保障行政部门及时申报工伤。3、工伤造成伤残的赔偿项目:医疗费、住院期间伙食补助费、护理费、工伤治疗期间的工资、交通食宿费、辅助器具费、一次性伤残补助金、伤残津贴、一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金等。按照实际情况计算。4、若用人单位未投保,则需要支付与工伤保险
首先要确定赔偿义务人。从你的陈述分析,中介公司、电梯公司、施工方都有可能成为赔偿义务人,但还需要进一步调查。确定赔偿义务人之后,可以根据你妈妈伤势给他们和解,如果能够和解,这样对你们是有利的。如果和解不成,你妈妈可以到法院起诉要求赔偿。但不管怎样,都要先行调查。能赔偿多少,根据你妈妈伤势来定。
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