相关问答
(一)医疗终结前已经作出工伤认定的，应当在医疗终结后三十日内提出申请; (二)医疗终结后作出工伤认定的，应当在作出工伤认定后三十日内提出申请...
设区的市级劳动能力鉴定委员会应当自收到劳动能力鉴定申请之日起60日内作出劳动能力鉴定结论，必要时可以延长30日。劳动力鉴定由使用者、工作人员...
大家都在问查看更多
申请工伤认定自事故发生之日一年之内均可以申请，至于鉴定需要在出院后申请作出劳动能力鉴定！但是本案件应首先区分是工伤纠纷还是雇佣损害赔偿案件？两者的赔偿程序和标准有较大的区别，导致的赔偿金额也有差距！属于劳动纠纷应先申请工伤认定，再依法申请作出劳动能力鉴定，就鉴定结论要求赔偿，协商不成的提起劳动仲裁！ 工伤的赔偿依据是本人工资和社平工资，起诉的被告主体是单位或个体法人。 而属于临时性的劳务、雇佣行为，由雇主承担赔偿责任，协商不成可以直接起诉要求雇主承担赔偿责任！赔偿项目主要：残疾赔偿金、护理费、误工费、医疗费、伙食补助费、被抚养人生活费、精神赔偿金，交通费等！残疾的赔偿主要看伤者的年纪和户口类别！城镇居民和农村居民有比较大的区别！
不知道你受伤的过程是什么样子的如果是在上班过程中受伤的可以申请工伤认定认定为工伤的且可以做劳动能力鉴定评工伤等级；如果是帮工或雇佣应按人身损害赔偿计算相关费用等出院后一段时间做伤残鉴定。具体的要看你的问题。
1、劳动能力鉴定结论一般自劳动能力鉴定委员会收到劳动能力鉴定申请之日起60日内作出，必要时可以延长30日。 2、申请鉴定的单位或者个人对设区的市级劳动能力鉴定委员会作出的鉴定结论不服的，可以在收到该鉴定结论之日起15日内向省、自治区、直辖市劳动能力鉴定委员会提出再次鉴定申请。
相关法律短视频查看更多
相关普法查看更多
117人已浏览
132人已浏览
812人已浏览
185人已浏览
网友热门关注
