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1、现在已经达到了退休年龄,那么辞退你是没有补偿的。 2、在达到退休年龄后,公司和劳动者的劳动关系就可以解除了,如果员工还要继续在公司工作,...
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到了法定退休年龄,办理了退休手续,与用人单位的劳动关系履行完毕了,也就是享受完了法定的“劳动权”。那么再受雇于单位,是反聘性质的雇用关系,而不是重新建立新的劳动关系,因为劳动关系不能建立双重关系。
按照《河南省人力资源和社会保障厅河南省财政厅关于提高全省城乡居民基本养老保险基础养老金最低标准的通知》(豫人社〔2018〕29号)要求,决定从2018年1月1日起,将我省城乡居民基本养老保险基础养老金最低标准由原每人每月80元,提高至每人每月98元,提高标准对象为城乡居民基本养老保险待遇领取人员。此次上调城乡居民基本养老保险基础养老金最低标准,是我省继2011年上调5元、2014年上调3元、2017年上调2元之后,第四次调高该标准,新增加每人每月18元。此外,县政府已为全县符合待遇领取条件的城乡居民每人每月增发2元的基础养老金,调整后的城乡居民基本养老保险基础养老金标准将达到每人每月100元。目前,我省正在对信息系统进行统一调整,调整完成后,将按新标准发放城乡居民基本养老保险基础养
(1)基础养老金=〔退休时本市上年度在岗职工月平均工资×(1+本人平均工资指数)〕÷2×本人全部缴费年限(工龄)×1% (2)个人账户养老金=个人账户累计储存额÷计发月数(例:50岁195个月、60岁139个月) (3)过渡性养老金=退休时本市上年度在岗职工月平均工资×本人全部平均工资指数×本人97年以前缴费年限(工龄)×1% 总和即三者的相加。
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