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解除劳动合同需要什么手续?需要什么程序需要走的

2022-07-31
具备解除劳动合同的条件,并不意味着当事人便可擅自解除合同或者不辞而别,解除劳动合同在条件具备的情况下,还要按照法定的程序和要求履行有关手续: (一)除试用期内发现不符合录用条件而解除劳动合同外,双方当事人任何一方要求解除劳动合同都必须提前一个月通知对方,方可办理解除劳动合同的手续; (二)企业提出解除与职工的劳动合同,应当征求本企业工会组织的意见; (三)解除劳动合同,企业应当报请上级主管部门和当地劳动行政主管部门备案。

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