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1、工伤八级伤残可以领取社保支付的一次性伤残补助金为11个月的本人工资。工资按平均工资计算。 2、在与企业解除劳动关系时,还可以领取一次性就...
好几万左右。 工伤待遇。伤残包括:⑴医疗费,⑵住院伙食补助费,⑶护理费,⑷一次性伤残补助金:劳动者月工资×法定月份数(不同的伤残等级月份数不...
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1、如果保留劳动关系,支付一次性伤残补助金6个月本人工资;2、解除劳动关系:(1)一次性工伤医疗补助金:(当地平均寿命约77-你的年龄)X0.2X当地职工平均工资。(2)一次性伤残就业补助金:按照你年龄20~30岁发5个月当地职工平均工资,30~40岁发4个月的职工平均工资,40~50岁发3个月当地职工平均工资,50~55发2个月,55~60发1个月。以上是主要赔偿,其他医疗费、护理费等费用另根据当地标准再算。
从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:八级伤残为11个月的本人工资。 劳动、聘用合同期满终止,或者职工本人书面要求解除劳动、聘用合同的,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,由用人单位支付一次性伤残就业补助金。 一次性工伤医疗补助金标准为:八级 7个月。一次性伤残就业补助金标准为:八级 7个月。 一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金按劳动关系(劳动、聘用合同)解除或者终止时上年度全省在岗职工月平均工资计发。 其他的,可能还有停工留薪期间的工资、护理费、住院伙食补助等等。
工伤8级伤残的赔偿包括:医疗费医疗费实报实销,包括住院期间、康复训练期间、工伤复发期间的医疗费用;住院期间的伙食补助费、生活护理费、交通食宿费;辅助器具费;一次性伤残补助金:11个月本人工资;解除劳动的还有一次性伤残就业补助金。
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