其它公司起诉我公司商品侵权怎样应诉？怎样收集对自己有利的证据-法师兄

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问公司违法吗? 我应该怎样维护自己的权利？

按照《劳动合同法》的规定，用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。按照《劳动合同法实施条例》的规定，自用工之日起一个月内，经用人单位书面通知后，劳动者不与用人单位订立书面劳动合同的，用人单位应当书面通知劳动者终止劳动关系，无需向劳动者支付经济补偿，但是应当依法向劳动者支付其实际工作时间的劳动报酬。
问怎样收集商标侵权的证据

1、权属证据。该当事人是该权利的拥有者目的在于证明商标权的归属。 2、侵权证据。证明：被告实施了或正在实施被控侵权行为。例如，被告的促销宣传材料、被告的产品样品或照片、被告的产品销售合同等等。 3、损害赔偿证据。在商标侵权之诉中，原告要求被告赔偿，应当提交有关赔偿数额的计算方法。侵犯商标权的赔偿数额计算方法有三种，(1)为侵权人在侵权期间因侵权所获得的利益，可以根据侵权商品销售量与该商品单位利润乘积计算;(2)该商品单位利润无法查明的，按照注册商标商品的单位利润计算;(3)人民法院在确定赔偿数额时，主要考虑侵权行为的性质、期间、范围后果，商标的声誉制止侵权行为的合理开支等因素综合确定。 4、有关侵权人情况的证据。该类证据主要证明侵权人确切的名称、地址、企业性质、注册资金、人员数、经营范围等情况。
问侵权公司给起诉到法院，经营性使用不是商标侵权怎么收集证据

1、权属证据。该当事人是该权利的拥有者目的在于证明商标权的归属。 2、侵权证据。证明：被告实施了或正在实施被控侵权行为。例如，被告的促销宣传材料、被告的产品样品或照片、被告的产品销售合同等等。 3、损害赔偿证据。在商标侵权之诉中，原告要求被告赔偿，应当提交有关赔偿数额的计算方法。侵犯商标权的赔偿数额计算方法有三种， (1)为侵权人在侵权期间因侵权所获得的利益，可以根据侵权商品销售量与该商品单位利润乘积计算; (2)该商品单位利润无法查明的，按照注册商标商品的单位利润计算; (3)人民法院在确定赔偿数额时，主要考虑侵权行为的性质、期间、范围后果，商标的声誉制止侵权行为的合理开支等因素综合确定。 4、有关侵权人情况的证据。该类证据主要证明侵权人确切的名称、地址、企业性质、注册资金、人员数、经营范围等情况。商标权诉讼取证应注意的问题 1、收集证据内容及手段应合法。当事人提供的证据必须合法。实践中，证据不合法主要有以下几种情形：①收集或提供主体不合法。②取证程序不合法。如以暴力、威胁、欺骗、引诱、收买等非法方法收集的证据。 2、注意证据之间的关联性和一致性。各个证据之间要有某种客观的联系，相互印证，而不是相互孤立的。在收集证据后要仔细研究它们的内在关系，剔除无关紧要的证据，确保证据有的放矢。 3.注意证据的客观性。只有客观真实的证据才有证明力,篡改、伪造证据，要承担相应法律责任。