相关问答
动迁异地安置补偿方法： (一)房屋拆迁补偿计算标准 (1)房屋拆迁货币补偿=合法拥有房产评估价格+房屋装修装饰商定补偿金额(或经评估确定的房...
社保是可以退保的，只要退保资料齐全就可以退保。退保所需资料：养老保险手册；身份证原件及复印件；退保申请及相关证明材料。退保办理程序：以上资料...
大家都在问查看更多
其实申请再审能立案的并不多。大多数案件都是听证完了就驳回再审申请了。你这个案子估计也是吧，虽然也是开庭，但实际上这时并没有进入再审程序，只是审查原审是否确有错误的一个必经的前置性的听证程序。你就把一二审的理由重复就是了。听证之后，高院才会决定是否立案再审。一般人虽然不懂法律，但也得明白这个道理吧，案子打到二审以后，再翻案的可能性就很小了。我们国家的审级制度是两审终审，二审就是终审了，再审是一个非常规的审判程序，从性质上是一种错案纠正程序，只有确有错误的案件，才能正式的进入再审程序。换句话说，如果真进入了再审程序，也就是再审真立上案了，那十有八九就能翻案了。
房产局网签合同范本来说跟其他合同范本一样，这里我来具体分析一下你的情况签约前需提交给权证部的签约资料1）买方：1）、身份证（夫妻双方）2）、婚姻证明（结婚证、离婚证、判决或调解书无婚姻登记证明）3）、户口本（夫妻双方和未成年子女）4）、收入证明5）、社保缴纳明细单6）、备好首付款及税费（2）卖方：1）、身份证（夫妻双方）2）、婚姻证明（结婚证、离婚证、判决或调解书无婚姻登记证明）3）、户口本（夫妻双方）4）、契证、房产证、土地证原件5）、原购房合同6）、备好还贷款项（3）业务员：准确的税费清单、全居间协议、填写完整的签约通知单其他：如客户做公证需提供购房当地或者户口所在地的公证书。
停薪留职合同是指为了使特定职工有期限离岗停薪并保留职工身份，而由用人单位与该职工依法签订的，约定停薪留职期间双方相互权利和义务的合同。该合同产生于20世纪80年代，只适用于原固定职工，不适用劳动合同制职工。合同有效期一般不超过二年。其内容包括：停薪留职的时间、其间的工龄计算、是否继续享受劳保福利待遇、停薪留职人员是否应定期向原单位缴纳社会保险费等。期间职工不升级，不享受各种津贴、补贴和劳保福利待遇；因病、残而基本丧失劳动能力的可按退职办法处理。此合同需由职工提出书面申请，经企业批准后双方协商签订。职工作了停薪留职申请，却未经企业批准就擅自离职的，企业要按违反劳动纪律来做处理。签订该合同的劳动者继续保留原用人单位劳动者的身份,但不在原用人单位工作。原用人单位停止对劳动者工资的发放。
相关普法查看更多
83人已浏览
776人已浏览
115人已浏览
145人已浏览
网友热门关注
