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没有保险是需要提出书面的工伤鉴定申请。具体需要提交的书面材料是劳动能力的鉴定申请,还有就是工伤认定决定书的原件和复印件,以及诊断证明检查检限...
社保工伤鉴定和保险公司鉴定是有区别的,工伤认定书只是确认你的受伤属于工伤,工伤鉴定是对你的伤残情况,伤残等级进行确定,是两个不同概念,工伤鉴...
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社保工伤鉴定和保险公司鉴定是有区别的,工伤认定书只是确认你的受伤属于工伤,工伤鉴定是对你的伤残情况,伤残等级进行确定,是两个不同概念,工伤鉴定后才能确定具体的赔偿项目和赔偿金额
社保工伤鉴定和保险公司鉴定是有区别的,工伤认定书只是确认你的受伤属于工伤,工伤鉴定是对你的伤残情况,伤残等级进行确定,是两个不同概念,工伤鉴定后才能确定具体的赔偿项目和赔偿金额。 因工伤发生的下列费用,按照国家规定从工伤保险基金中支付: (一)治疗工伤的医疗费用和康复费用; (二)住院伙食补助费; (三)到统筹地区以外就医的交通食宿费; (四)安装配置伤残辅助器具所需费用; (五)生活不能自理的,经劳动能力鉴定委员会确认的生活护理费; (六)一次性伤残补助金和一至四级伤残职工按月领取的伤残津贴; (七)终止或者解除劳动合同时,应当享受的一次性医疗补助金; (八)因工死亡的,其遗属领取的丧葬补助金、供养亲属抚恤金和因工死亡补助金; (九)劳动能力鉴定费。 第三十九条因工伤发生的下列费用,按照国家规定由用人单位支付: (一)治疗工伤期间的工资福利; (二)五级、六级伤残职工按月领取的伤残津贴; (三)终止或者解除劳动合同时,应当享受的一次性伤残就业补助金。
工伤保险以劳动能力鉴定为标准赔偿,不按司法鉴定等级标准赔偿 《工伤保险条例》第三十七条职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的,享受以下待遇: (一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:七级伤残为13个月的本人工资,八级伤残为11个月的本人工资,九级伤残为9个月的本人工资,十级伤残为7个月的本人工资; (二)劳动、聘用合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。
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