如果劳动关系不明确怎么办

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• 问如果劳动关系确认, 公司与公司存在劳动关系, 我该怎么办
  

  只要有证据证明你在公司工作，接受公司的管理，可以认定与公司存在劳动合同关系。如果你在公司工作1个月以上1年一下，则可以要求公司按月给付双倍的工资，如果，你在公司已工作1年以上的，自满1年期限的第二日起，视为你与公司已签订无固定期限劳动合同。如果，你工作期限不满1年的，如公司解雇你，则需给付一个月的工资。

• 问如果劳动报酬约定不明确怎么办
  

  劳动报酬协议不明确的，可以重新协商；协商不成的，实行同工同酬。劳动报酬条款是劳动合同的必要条款，应当依法明确。工资应按月支付给劳动者本人，工资支付周期不得超过一个月。工资不明的，可以向当地劳动监察大队举报投诉。

• 问如果单位不出具解除劳动关系证明怎么办
  

  单位不出具解除劳动关系证明，劳动者可以到劳动行政部门投诉，或者到劳动仲裁委员会申请仲裁。

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