签订劳动合同时单方违约但没写违约金如何办

大家都在问查看更多

• 问签订劳动合同时，违约如何处理
  

  劳动者违约，用人单位要求其支付违约金，违约金有两个作用： 其一：损害赔偿作用。劳动者突然离职，肯定会对用人单位的生产经营造成一些负面影响，那么劳动者就应当给予用人单位补偿或赔偿。造成多大的经济损失在计量上是有一定的困难的，在现代企业和员工之间的关系应该是相互关联的，某一员工出现问题不足以影响全局，如果一个员工的流失就造成用人单位重大损失，只能说明这个企业的劳动管理存在缺陷。如何准确确定补偿或赔偿的数额要把握实事求是、责任大小、充分考虑劳动者支付能力的原则。 其二：对违约行为予以惩戒作用。为了建立社会“诚实信用”的理念，用人单位收取违约的劳动者违约金，也可以看作对不守信者的一点处罚，是应该的。综合以上两点作用可以看到：劳动者违约是要支付违约金的，多少要考虑到劳动者支付能力，造成经济损失大小等情况合理确定。

• 问合同签订时只约定了违约金金额,违约方如何承担违约责任
  

  不履行合同、不按合同履行应承担的违约责任是： 1、未支付价款或报酬的，对方可要求其支付价款或者报酬; 2、迟延支付价款或报酬的，应当支付该价款或者报酬的逾期利息; 3、不履行非金钱债务或者履行不符合约定的，对方可以要求履行，但有下列情况之一的除外： ①法律上或者事实上不能履行; ②债务的标的不适于强制履行或者履行费用过高; ③债权人在合理期限内未要求履行。 4、质量不符合约定的，应当按照当事人的约定承担违约责任，对违约责任约定不明确，受损害方根据标的物的性质以及损失的大小，可以合理选择要求修理、更换、重作、减价或者退货等。

• 问租房没有签合同写订金单房东违约该如何办
  

  1.租赁期限六个月以上没有采用书面形式签订租赁合同的;或者对租赁期限没有约定或者约定不明确的，也没有达成补充协议的，视为不定期租赁。房东可以随时解除合同，但应该在合理期限之前通知承租人。租赁期限在六个月以下且约定了明确期限的，房东违约，租客可以要求房东承担违约责任。 2.关于订金，可以要求房东退还。 3.承租人和房东协商一下。

相关法律短视频查看更多

• 1'02
  合同单方违约违约金多少

  3,254人已观看

• 1'00
  合同违约没有约定违约金怎么写

  799人已观看

• 1'03
  合同没写违约金怎么办

  1,348人已观看

• 1'02
  签合同违约金如何算

  908人已观看

相关普法查看更多

• 
  合同没写违约金违约了如何办？

  152人已浏览

• 
  签合同如何写违约金

  157人已浏览

• 
  签订合同时违约金是如何约定的

  175人已浏览

• 
  房屋租赁合同违约但是没写违约金如何承担违约责任

  207人已浏览