相关问答
劳动关系的确认可以调解。 根据我国《劳动争议调解仲裁法》第二条的规定,确认劳动关系属于劳动争议,适用《劳动争议调解仲裁法》。其次,根据《劳动...
一、确认劳动关系可以调解吗 1、与用人单位协商 2、向劳动仲裁委员会申请确认劳动关系的劳动仲裁。 3、向人民法院提起确认劳动关系之诉 4、通...
大家都在问查看更多
有劳动关系但是一直没有交保险有以下处理办法: 1、和公司人资部门沟通协商解决; 2、到当地的劳动部门仲裁; 3、当地人民法院申请诉讼。 《社会保险费申报缴纳管理规定》第十六条规定,用人单位有下列情形之一的,社会保险经办机构应当于查明欠缴事实之日起5个工作日内发出社会保险费限期补缴通知; 责令用人单位在收到通知后5个工作日内补缴,同时告知其逾期仍未缴纳的,将按照社会保险法第六十三条、第八十六条的规定处理: (一)未按规定申报且未缴纳社会保险费的; (二)申报后未按时足额缴纳社会保险费的; (三)因瞒报、漏报职工人数、缴费基数等事项而少缴社会保险费的。
劳动调解是解决劳动争议的一种方式,指的是当用人单位与劳动者之间发生劳动争议时,由第三方进行的和解性咨询,帮助双方和解解决劳动争议。
凭借承包合同并不能确认为劳动关系。如果是劳动合同,则可以用来确认劳动关系;没有劳动合同的,则工资支付凭证、缴纳社保费用的凭证、劳动者的工作证等都可以用来证明。
相关法律短视频查看更多
相关普法查看更多
117人已浏览
263人已浏览
306人已浏览
195人已浏览
网友热门关注
10963位在线律师最快3分钟内有回复
立即咨询