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交通食宿费是指经医疗组织出具证明，报经办组织认可后，工伤工人到兼顾地区以外的医院就医，所支出的交通、食宿花费。根据《工伤保险条例》第29条第...
职工住院治疗工伤的护理费，从工伤保险基金支付，基金支付的具体标准由统筹地区人民政府规定。护理费根据护理人员的收入状况和护理人数、护理期限确定...
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护理费用赔偿比例通常为护理职员薪资的三倍。具体金额可依据护理人员收入水平及护理人数、护理期等因素予以确定。若护理人员具备工作收入，则依照误工费计算标准进行核算；若无工作收入或聘用了家庭护士，将参考当地区域性同级护理劳动所得标准进行计算。
《工伤保险条例》第39条第2款规定，伤残职工在停工留薪期内因工导致死亡的，其近亲属享受本条第一款规定的待遇。 该职工家属要求享受全部工亡待遇，则该职工必须是在留薪期内死亡。停工留薪期一般不超过12个月。 如果要享受超过12个月的停工留薪期，必须经有权机构确认后方可延长，否则不应认定为停工留薪期。 所以职工如果在停工留薪期后死亡的，应该在补充进行劳动能力鉴定后，享受一次性伤残补助金、丧葬补助金、供养亲属抚恤金，而不应享受一次性工亡补助金。
视具体情况而定。如果护理人员没有收入或者是雇佣护工的，护理费的计算是：参照当地护工从事同等级别护理的劳务报酬标准计算。护理人员原则上为一人，但医疗机构或者鉴定机构有明确意见的，可以参照确定护理人员人数。
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