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劳动合同履行中必须注意的问题有哪些

2022-12-23
(1)劳动报酬。即在劳动者提供了正常劳动的情况下,用人单位应当支付的工资。 (2)劳动纪律。即劳动者在劳动过程中必须遵守的工作秩序和规则。 (3)劳动合同终止的条件。即除了期限以外其他由当事人约定的特定法律事实,这些事实一出现,双方当事人间的权利义务关系终止。

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