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我国法律没有临时工的概念,只要与企业建立劳动关系,即属于正式工。可以依法享受劳动法和社会保险法的有关待遇。 劳动者在上下班途中发生交通事故,...
发生交通事故,按交管部门出具的事故责任认定书划分责任,由肇事者和保险公司(保险公司在保险范围赔偿)承担,如果是因为执行工作任务造成他人损害的...
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发生临时工作事故的,应当向侵权人索赔。工作延误费用根据工作延误时间和收入计算。受害人有固定收入的,按实际减少的收入计算。受害人没有固定收入的,按近三年的平均收入计算。工作延误时间根据医院的证明确定。
临时工作事故费用可以通过向人民法院提起诉讼索赔,工作费用需要提供工资证明和纳税证明。如果不能提供工资证明,但可以证明工作类型,可以根据去年同一行业的平均收入计算赔偿。工作费用根据受害人的工作时间和收入状况确定。
(一)丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资;(二)供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。标准为:配偶每月40%,其他亲属每人每月30%,孤第六十四条本条例所称工资总额,是指用人单位直接支付给本单位全部职工的劳动报酬总额。
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