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如果你不能先谈判，你可以起诉。如果你准备走司法途径，首先要准备的是诉讼材料，其中证据对诉讼起着决定性的作用。为了实现债权，最好收集以下证据：...
就欠款不还而言，如果对方存在故意拖延，迟迟不还行为，您可及时通过法律途径提起诉讼要求对方偿还欠款，。同时根据伤情要求对方赔偿损失。是否有借条...
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单位不解雇没补偿金主动辞职，单位没有劳动合同法第38条违法用工情况，也没有补偿金《劳动合同法》第四十六条有下列情形之一的，用人单位应当向劳动者支付经济补偿：（一）劳动者依照本法第三十八条规定解除劳动合同的；（二）用人单位依照本法第三十六条规定向劳动者提出解除劳动合同并与劳动者协商一致解除劳动合同的；（三）用人单位依照本法第四十条规定解除劳动合同的；（四）用人单位依照本法第四十一条第一款规定解除劳动合同的；（五）除用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同，劳动者不同意续订的情形外，依照本法第四十四条第一项规定终止固定期限劳动合同的；（六）依照本法第四十四条第四项、第五项规定终止劳动合同的；（七）法律、行政法规规定的其他情形。第四十七条经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的，向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付，向其支付经济补偿的年限最高不超过十二年。本条所称月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资。
让对方先给您大部门钱款，等过户后，再给您剩余的钱款。如果对方不给，到法院起诉。 中华人民共和国民事诉讼法 第一节起诉和受理 第一百零八条起诉必须符合下列条件： （一）原告是与本案有直接利害关系的公民、法人和其他组织； （二）有明确的被告； （三）有具体的诉讼请求和事实、理由； （四）属于人民法院受理民事诉讼的范围和受诉人民法院管辖。
此类案件有诉讼和非诉讼两种方式解决，有些案件不适宜诉讼，用非诉讼方式也很有效，我对欠款纠纷案件很有办法和经验。详情点击相片，查看我的简介。
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