劳动者所从事的工作知识是否需要承担保密义务，如何约定保密协议？

大家都在问查看更多

• 问劳动者保密义务如何约定
  

  用人单位与劳动者可以在劳动合同中约定保守用人单位的商业秘密和知识产权相关的保密事项。对负有保密义务的劳动者，用人单位可以在劳动合同或者保密协议中与劳动者约定竞业限制条款，并可以约定在解除或者终止劳动合同后，在竞业限制期限内按月给予劳动者经济补偿。

• 问劳动者保密义务如何约定？
  

  用人单位与劳动者可以在劳动合同中约定保守用人单位的商业秘密和知识产权相关的保密事项。对负有保密义务的劳动者，用人单位可以在劳动合同或者保密协议中与劳动者约定竞业限制条款，并可以约定在解除或者终止劳动合同后，在竞业限制期限内按月给予劳动者经济补偿。

• 问劳动者的保密义务如何约定
  

  第二十三条用人单位与劳动者可以在中约定保守用人单位的和与相关的事项。对负有保秘义务的劳动者，用人单位可以在劳动合同或者保密协议中与劳动者约定竞业限制条款，并约定在解除或者终止劳动合同后，在竞业限制期限内按月给予劳动者经济补偿。劳动者违反约定的，应当按照约定向用人单位支付违约金。

相关法律短视频查看更多

• 1'00
  保密协议违约责任怎么约定

  3,177人已观看

• 1'08
  合同中保密条款违约如何约定

  1,733人已观看

• 1'12
  保密义务和竞业限制的区别

  4,123人已观看

• 0'59
  担保人死亡继承人是否需要承担责任

  2,888人已观看

相关普法查看更多

• 
  劳动者保密义务如何约定

  107人已浏览

• 
  保密协议到期后劳动者是否负有保密义务

  148人已浏览

• 
  劳动者保密义务怎么约定的

  91人已浏览

• 
  保密协议到期后劳动者负有保密义务吗

  132人已浏览