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第三十七条离婚后,一方抚养的子女,另一方应负担必要的生活费和教育费的一部或全部,负担费用的多少和期限的长短,由双方协议;协议不成时,由人民法...
离婚子女抚养费标准是这样的： 子女抚育费的数额，可根据子女的实际需要、父母双方的负担能力和当地的实际生活水平确定。 1、有固定收入的，抚养费...
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江苏省婚假的规定：按照法定程序办理结婚登记的夫妻，除了可以依法享受国家规定的婚假之外，还可以额外享受10天的婚假。并且在婚假期内照发工资，不影响福利待遇，国家法定休假日不计入婚假期间。
独生子女费发放标准 1、属于职工和城镇居民的，从发证之日起至子女十四周岁止，每月发给独生子女保健费十元，并可给予适当奖励; 2、独生子女保健费和奖励金由夫妻双方所在单位各负担百分之五十。职工以外的其他人员由当地人民政府统筹解决; 3、城镇居民中的独生子女父母，男性满60周岁，女性满55周岁时，按一定标准发放计划生育奖励金; 4、属于农村居民的，由当地人民政府给予奖励或者办理养老保险; 5、独生子女死亡、伤残后未再生育或者收养子女的夫妻，由人民政府给予一定的扶助金; 6、就业、住房、扶贫救济及子女入托、入学、医疗等方面，在同等条件下优先照顾; 7、产妇除享受国家规定的产假外，增加三十五日的产假;男方享受十日的看护假。产假、看护假期间，照发工资，不影响福利待遇和全勤评奖。
根据《江苏省计划生育条例》第二十五条规定，一对夫妻生育一个孩子，自愿终身不再生育且落实有效节育措施的，可领取独生子女证，凭证享受以下优惠待遇： （一）从领证之年起至子女满十四周岁止，每年可领取不低于四十元的独生 子女父母奖励金； （二）独生子女在入托、入园、入学、医疗、招工、分房、安排宅基地等方面 可享受优惠和照顾。 第二十六条独生子女父母是双职工的，奖励金由双方所在单位各负担百分之五 十；一方属职工，一方属纯农业人口或城镇待业人员的，则全部由职工所在单位 负担。
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