退休人员怎么办理退休证

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• 问员工退休但未办理退休证明怎么办
  

  你可以到当地的区劳动仲裁部门通过仲裁解决问题。缴费年限满15年，达到法定退休年龄单位没有理由不办理退休手续。根据国家劳动部门办理企业职工退休的相关规定： 1、企业职工达到国家规定的退休年龄，即男（包括干部）年满60周岁，女年满50周岁，女干部年满55周岁，企业应按照国家规定办理退休手续。已达到法定的退休年龄，单位不能以任何理由拖延办理时间。 2、职工达到法定退休年龄前给企业造成经济损失的，用人单位可根据《工资支付暂行规定》第16条的规定，经济损失的赔偿，可从劳动者本人的工资中扣除，但每月扣除的部分不得超过劳动者当月工资的20。退休后的赔偿问题，应通过法律程序来解决。 3、退休人员的养老金不同于劳动者的工资，它是劳动者达到法定退休年龄，退出工作岗位后，所享受的一种社会保障待遇，社会保险经办机构拨发的退休人员基本养老金，企业必须及时、足额发到退休人员手中，企业主管部门不得挤占、挪用或延缓发放。

• 问退休后怎么办理退休证
  

  申请退休证需要在达到国家法定退休年龄前30日向用人单位或档案托管部门提出书面申请；然后向企业职工养老保险结算管理中心和企业保险中心缴纳社会化管理服务费；申请通过后，填写相关材料；最后，符合条件的发放退休证。

• 问异地退休人员如何办理退休金认证
  

  各地社保机构实行的认证工作，时间，方法都是不一样的，具体要根据你参保地的社保部门规定执行，有的是给异地退休人员邮寄认证表，委托居住地社保部门代为认证，盖章邮寄回去就可以了，有的是采取网上视频认证的办法，有的是邮寄带有指定时间日历的照片的办法，具体当地是什么办法，建议咨询当地社保局。

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