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因抚养费发生纠纷要提交什么证据?(一)争取抚养权需提供的证据有证据证明能为子女提供更好的学习生活条件的一方,更容易得到子女的抚养权。具体包括...
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孩子抚养权,目前离婚案件基本上都是争夺孩子抚养权,最大的原则就是要儿童利益最大化,无论是我国婚姻法,还是未成年人保护法,还是儿童权益公约,都体现了这个理念和原则。关于孩子抚养权的案件,法院审判原则有三个: 1、两周岁以下的孩子归母亲,除非母亲根本没有任何的能力,而且她也表示不要,这两点都要具备。 2、两周岁到十周岁孩子的抚养权,要看父母哪一方能为孩子提供更好的生活和学习环境条件。 3、十周岁以上孩子的抚养权,要尊重孩子的意愿。 涉及到孩子抚养权的证据形式包括以下几种: 1、工作收入证明; 2、住房证明; 3、孩子户籍上学证明; 4、照片、录音、录像,反映孩子跟父母哪一方关系更好; 5、父母的品行或身体疾病的证明。抚养权的争夺,在离婚的时候是比较激烈的。尤其是现在家家户户基本就只有一个孩子,不管是哪一方都更想子女跟随自己生活。而法官在对抚养权进行判决的时候,肯定是要看双方提供的证据,综合判断一下哪方的抚养是对子女更有利的。
离婚主要就是涉及财产的分割及孩子的抚养费问题。原告主张双方并没有共同财产,当然要对其主张提出证据予以说明,这就是民法上的“谁主张,谁举证”的原则。诉讼中当然在涉及。如你主张房子是你个人财产,你就需要证据来证明。 至于是否提交财产清单,为了减少因财产状况不明造成的诉累,制作财产清单十分必要,离婚财产清单应包括下列内容: 1.夫妻共同财产的种类、特征和数量。 2.原物购买时的价格,如存在购买物品的发票,应一并提交给法院。 3.财务购买日期、接受他人赠与的物品的日期、继承财产的日期。在财产分割中,取得财产的日期对于确定其是婚前财产还是婚后财产起关键作用。 4.财产来源,即这些财产是怎样取得的。 5.财产存放地点,不动产要写明坐落地,物品要写明存放处,存款要写明账号、存于何处。 物品现在的使用人。
关于劳动纠纷的证据,需要具体分析,例如,劳动者申请劳动仲裁,需要提供与用人单位之间存在劳动关系的证明资料如:工作证或工作牌(最好盖有公章)、工资卡交易记录、工资条、有公司名称的工装、去地税局打印并盖章的个税完税证明、用人单位为劳动者办理的暂住证、考勤记录、社会保险缴纳记录、派工单、同事证言(离职在职的都可以)、录音录像或者其它有劳动者名字和公章或老板签字的的书面材料等。
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