福建再婚假多少天，如何规定的呢？

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• 问福建法定婚假多少天
  

  新修订的《福建省计划生育条例》规定：第四十一条依法办理婚姻登记的夫妻享受婚假15天；符合本条例的夫妻，产假延长158至180天，男子照顾15天。婚假、产假、照顾假期间，工资照发，不影响晋升。妇女在怀孕、分娩、哺乳期间，按照国家和省有关规定享受特殊劳动保护，可以得到帮助和补偿。

• 问福建省产假规定多少天
  

  产假最多可休180天，其中国家规定产假98天，符合地方规定的可延长为158天至180天。

• 问福建省产假规定多少天？
  

  产假：98天+30天/15天(晚育)+15天/30天(难产)+15天(多胞胎每多生一个婴儿) 产前检查：女职工妊娠期间在医疗保健机构约定的劳动时间内进行产前检查(包括妊娠十二周内的初查)，应算作劳动时间。(有些企业将怀孕女职工在劳动时间内进行产前检查的时间计为病假、缺勤等，侵害女职工的合法权益) 产前工间休息：怀孕七个月以上，每天工间休息一小时，不得安排夜班劳动。 授乳时间：婴儿一周岁内每天两次授乳时间，每次30分钟，也可合并使用。

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