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职工养老保险从就业时开始缴纳，一般是成年后，对于城乡居民养老保险，缴纳年龄不低于16周岁，且有限制条件。
首次参保不能往前补缴，只能往后缴，到退休年龄时，养老保险没交满规定年限15年的，需要延长缴费至满15年。另外，我们没有接到您表述的政策文件。
（一）年满60周岁及以上年龄的人员，应在申请参保当月一次性缴纳养老保险费。（二）年满16周岁不满60周岁的人员，应按月或按年缴纳养老保险费，缴费时间为每年的4至12月。（三）年满16周岁不满60周岁的人员，参保后中断或暂停缴费时间在两年以内的（含两年），可申请补缴养老保险费（含利息）。中断或暂停缴费时间在两年以上的，不得一次性补缴。（四）年满16周岁不满60周岁的人员，选择缴费档次在一个自然年度内不得变更。需要跨年度变更缴费档次的，应向参保缴费所在地社会保险经办机构或劳动保障所（站）提出申请。（五）年满60周岁但缴费年限不足15年（180个月）的人员，本人可选择延迟领取养老金时间，并继续缴费至满15年（180个月）；也可选择一次性趸缴至满15年（180个月）。一次性趸缴标准为：以当年所选择的缴费档次作为缴费基数，费率按12%一次性缴纳，趸缴的缴费基数记录在趸缴当年，趸缴年限同已缴费年限合并计算。政策依据：《关于实施有关问题的通知》（成劳社办〔2010〕112号）第三条
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