城镇集体所有制建筑企业若干政策问题的实施办法第19条内容有什么?

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• 问城镇集体所有制建筑企业若干政策问题的实施办法第48条内容是些什么?
  

  各地每年要适当分配一定数量的大、中专毕业生到集体所有制建筑企业工作，其工资待遇可以高于但不得低于国家统一规定的标准。选派到集体所有制建筑企业的国营企业职工，其工资福利待遇，按签订的合同规定办理。如果工作需要，也可以重新调回国营企业工作。企业可以按照规定聘用国营企、事业单位工程技术人员作技术指导。聘用退休职工要经有关部门批准。

• 问城镇集体所有制建筑企业若干政策问题的实施办法第35条具体内容是什么
  

  企业的固定资产折旧基金与大修理基金的提存率，参照原XX（79）建工财字第310号文规定执行。企业的各项专用基金提取与使用，凡国家有统一规定的按统一规定执行，国家没有规定的按地方规定执行。各项专用基金，都属于企业自有资金，专款专用，不得擅自扩大使用范围。其中临时设施包干基金的节余部分，经企业主管部门批准，可用于职工集体福利设施的建设，不占用计划指标。

• 问城镇集体所有制建筑企业若干政策问题的实施办法第39条具体内容是什么
  

  企业必须加强财务管理，严格执行财会制度，严守国家财经纪律。领导干部要支持企业财会人员，认真执行国务院颁发的《会计人员职权条例》，坚持原则，照章办事，敢于同一切违反财经纪律的行为作斗争。

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