民营企业员工在家死亡，企业应承担什么责任和费用？

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• 问企业人员犯罪，企业应该承担哪些责任？
  

  职务行为，民事责任由单位负责；刑事责任本人负责。如果存在故意或重大过失，单位承担民事责任后可向员工追偿。

• 问员工生病由企业承担什么责任？
  

  上班期间被打责任由公司和侵权人来承担。 《工伤保险条例》第十四条，职工有下列情形之一的，应当认定为工伤： (一)在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的; (二)工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的; (三)在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的; (四)患职业病的; (五)因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的; (六)在上下班途中，受到机动车事故伤害的; (七)法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。

• 问员工在企业工作突发疾病死亡单位需要承担责任吗
  

  按相关规定，一个人在单位上班突发疾病死亡视同工伤，单位需要负责任。 相关规定《工伤保险条例》 第十五条职工有下列情形之一的，视同工伤: （一）在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的； （二）在抢险救灾等维护国家利益、公共利益活动中受到伤害的； （三）职工原在军队服役，因战、因公负伤致残，已取得革命伤残军人证，到用人单位后旧伤复发的。

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