侵占罪的依据是什么？侵占的法律条件有哪些

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• 问职务侵占罪的法律依据是什么
  

  《刑法》第二百七十一条公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。 国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的，依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。

• 问侵占罪是怎么样的法律依据
  

  《刑法》条文第二百七十条规定：“将代为保管的他人财物非法占为己有，数额较大，拒不退还的，处二年以下有期徒刑、拘役或者罚金;数额巨大或者有其他严重情节的，处二年以上五年以下有期徒刑，并处罚金”。该条第二款还规定：“将他人的遗忘物或者埋藏物非法占为己有，数额较大，拒不交出的，依照前款的规定处罚”。按照最高人民法院、最高人民检察院关于确定罪名的司法解释，上述行为所触犯的罪名是侵占罪。本条罪，告诉的才处理。通过上面的介绍，

• 问职务侵占罪的标准？法律依据有哪些
  

  职务侵占罪的立案不麻烦。只要任何单位和个人发现有犯罪事实或者犯罪嫌疑人，就可以向公安机关等司法机关报案或者举报，属于其管辖范围的，公安机关等机关会予以受理，并立即进行调查。

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