社保断交后多长时间可以补缴-法师兄

社保补缴是指由于某种原因导致社保中断缴费，中间几个月没有缴费，而现在由于招调或者落户其他原因，需要补之前没有交到的部分，从而获得完整的社保时间段，以确保招调落户等工作正常认可。正常情况下，一般单位(分地域)只能做2个月的补交，如果需要更长时间只好通过一些代理机构来操作。注意事项：社保政策是最多可以补交两年，意思是从补交的月份开始像前推算(是按补交的时间段来计算，不是按累计月份计算社保断交太久的危害）。第一点无需多讲,在大城市的人都知道连续上社保有多重要。比如北京,如果你是外地户口,只有连续上满5年的社保才能在北京买车摇号和买房,这里的社保只包括五险。只要中间断一天,五年就要重新计算了。第二,养老保险得交够15年,退休了才能享受终身。医疗保险也如此,女交够20年、男交够25年,退休了才能享受终身。最不划算的是,交了却不够年限,你懂。这里要解释一下的是,养老和医疗都是可以累积的,断了也能续上。法律依据《中华人民共和国民法典》第八条民事主体从事民事活动，不得违反法律，不得违背公序良俗。

答

这里要分两种情况：（一）您离职后立刻去了另一个单位就职，由原单位人力资源部开具社会保险关系转移证明，去新单位人力资源部接续您的社会保险关系，...

答

社会保险偿还后，从支付月开始6个月后发生的门急诊和住院医疗费用，基本医疗保险基金可以按照医疗保险偿还标准支付。但是，符合以下情况之一的，从支...

社保断缴后可以进行补缴。补交社保的流程是，首先由单位出具书面申请，向所属社会保险经办机构申请办理；其次是准备好相关的原始资料，如职工本人档案或合同书，录用审批表，或者存在事实劳动关系的有效证明材料并携带公章，到当地社保局填写补交申请表。

社会保险到期后随时可以偿还，建议在当地社会管理中心申请偿还。《社会保险费申报缴纳管理规定》第11条，员工应缴纳的社会保险费由使用者扣除。使用者依法履行扣除义务时，任何部门或个人不得干预或拒绝。如果使用者没有按时全额支付，社会保险经营机构应当命令其期限支付，从支付期限开始每天支付0．5‰的滞纳金。用人单位可不可以要求员工承担滞纳金。