企业注册证书挂靠合法吗？

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• 问被挂靠企业不发生挂靠合法吗？
  

  挂靠，即所谓“企业挂靠经营”，就建筑业而言，是指允许一个施工企业或他人在一定期间内使用自己企业名义对外承接工程的行为。允许其他企业使用自己名义的企业为被挂靠企业(被挂靠方)，相应的使用被挂靠企业名义从事经营活动的企业或自然人为挂靠人(挂靠方)。

• 问挂靠合法吗?挂靠人与被挂靠企业之间的“挂靠”行为有效吗
  

  挂靠，即所谓“企业挂靠经营”，就建筑业而言，是指允许一个施工企业或他人在一定期间内使用自己企业名义对外承接工程的行为。允许其他企业使用自己名义的企业为被挂靠企业(被挂靠方)，相应的使用被挂靠企业名义从事经营活动的企业或自然人为挂靠人(挂靠方)。

• 问残疾证挂靠企业犯法吗
  

  残障人士就业非常困难，有些人无法到合适的企业上班，或者因为身心原因不愿去上班，就选择了一种挂靠企业的方式，以此获得一定的收入或者社保。而与此同时，有的企业为了不缴或少缴残疾人就业保障金，节省开支，也采取假用工的方式来招收残障人。 企业招收残疾人士，一方面是解决社会问题，另一方面也是企业社会责任和文化责任。对于企业来说，在不影响整个企业运转的情况下，招收一些残疾人，是一个企业应该做的。另外一方面，更应该鼓励一些以残疾人为主的企业，比如说一些社会福利企业，让这样的企业能够得到社会更多的救助。一方面是国家的，一方面是来自社会的一种捐助，给残疾人更多的机会。 补充：保障金是指在实施分散按比例安排残疾人就业的地区，凡安排残疾人达不到省、自治区、直辖市人民政府规定比例的机关、团体、企业事业单位和城乡集体经济组织，根据地方有关法规的规定，按照年度差额人数和上年度本地区职工年平均工资计算交纳用于残疾人就业的专项资金。

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