如果签劳动合同，没有按手印可以吗

大家都在问查看更多

• 问劳动合同没有按手印有效吗?
  

  有效，用人单位与劳动者经过协商一致，在共同阅读并知晓劳动合同的所有内容后，在劳动合同文本最后的签章确认处签名或盖章才发生签订劳动合同的法律后果，该劳动合同才对双方具有法律约束力，并不要求捺印。《劳动合同法》第十条 建立劳动关系，应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的，劳动关系自用工之日起建立。

• 问劳动合同没有按手印有效吗
  

  有效，用人单位与劳动者协商一致，共同阅读和了解劳动合同的全部内容后，在劳动合同文本最终签字确认处签字或盖章，劳动合同对双方具有法律约束力，不需要印章。《劳动合同法》第十条　建立劳动关系，应当签订书面劳动合同。建立劳动关系，未同时签订书面劳动合同的，应当自用人之日起一个月内签订书面劳动合同。用人单位和劳动者在用人前签订劳动合同的，应当自用人之日起建立劳动关系。

• 问签劳动合同要按手印吗
  

  与单位签劳动合同不需要按手印，如果劳动合同由用人单位与劳动者已经协商一致，并经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章生效。员工签字或者盖章就可以了。所以只要当事人签字，合同即成立，摁手印不是必要条件，但摁手印与签字具有同等法律效力。有的用人单位是需要摁手印的，根据单位需求灵活处理。

相关法律短视频查看更多

• 2'19
  签合同不按手印有效吗

  721人已观看

• 1'18
  合同没手印有效吗

  1,708人已观看

• 1'37
  借条没按手印有效吗

  2,913人已观看

• 1'23
  学生没毕业可以签劳动合同吗

  6,099人已观看

相关普法查看更多

• 
  劳动合同没有按手印生效吗劳动合同没按手印

  230人已浏览

• 
  劳动合同只签字没按手印有效吗

  299人已浏览

• 
  劳动合同没有按手印有效吗

  457人已浏览

• 
  签劳动合同要按手印吗

  201人已浏览