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职工受到工伤伤害,产生的费用应当由工伤保险基金报销,由用人单位办事申报手续,不能用人医保报销。用人单位未缴纳工伤保险的,由用人单位承担工伤保险待遇。《社会保险法》第四十一条职工所在用人单位未依法缴纳工伤保险费,发生工伤事故的,由用人单位支付工伤保险待遇。第三十条下列医疗费用不纳入基本医疗保险基金支付范围:(一)应当从工伤保险基金中支付的;(二)应当由第三人负担的;(三)应当由公共卫生负担的;(四)在境外就医的。
不可以重复报销。况且也是实现不了的,因为都是凭原始凭证报销的。
辞职后,如果一直有缴纳医疗保险,辞职之后拿着医保卡就可以报销的。一般离职以后,单位会停交社保,这样是无法享受报销待遇的,停交就不享受了你是当地城镇户口,可以在离职后自己交,这样不影响就医报销。 《中华人民共和国社会保险法》第二十八条 《中华人民共和国社会保险法》第二十九条
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