集体股份制改造企业应具备哪些条件

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• 问企业在改制上市要具备哪些条件
  

  企业混合改制需要满足的条件：根据产业经济理论，企业在决定是否采取混合一体化战略时至少应该考虑以下条件： ①主业已经取得突出成绩，拥有稳固的行业地位； ②原有领域已经没有发展潜力，或者在新的领域中具有更好的发展前途，出现了新的市场机会； ③新进入领域和主业之间有一定的关联性，能够带动原来主业或者收到原来主业的带动，具有“协同效应”； ④有足够的资金、人才、技术和管理经验的保障，具有协调各种不同业务的能力； ⑤混合一体化所产生的效应足以弥补由业务多样化带来的管理成本的增加。如果不满足，会带来非常严重的后果，具体如下：战略目标不能协同，核心竞争力下降；原有产品品牌消失，市场份额萎缩；营业收入不断下降，资源浪费严重；公司面临破产和倒闭的风险等等。

• 问企业改制成股份制需要的条件有哪些
  

  改制成股份制公司需要以下条件： 1、发起人符合法定人数； 2、有符合公司章程规定的全体发起人认购的股本总额或者募集的实收股本总额； 3、有符合法律规定的公司章程，采用募集方式设立的须经创立大会通过； 4、股份发行、筹办事项符合法律规定； 5、有公司名称、住所； 6、符合股份制公司要求的组织机构。

• 问企业签订集体合同应具备哪些基本条件
  

  签订集体合同的企业应当具备以下条件： 　　一、该企业是依法成立的独立具有民事权利承担民事义务的企业。非独立法人企业如果与同级工会组织或职工代表签订集体合同，必须经企业法定代表人书面授权委托，方可代表行政方与职工方进行协商。 　　二、该企业具有社团法人资格的工会组织。没有建立工会组织的企业应先申请建立工会组织或民主选举一定数额的职工代表。 　　三、该企业已经建立劳动合同制度。未与职工签订劳动合同的企业，应首先与职工签订劳动合同，然后再协商签订集体合同。 　　四、已经建立集体协商机制，具有较完善的集体协商办法。包括：双方代表的产生、变更方法和代表的权利义务；双方协商的原则、内容和程序等。

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