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6000元的工资能拿多少钱

2022-10-21
公积金是按照基本工资的8~12%来扣除的,社保养老是按照基本工资的8~18%来扣除的,社保医疗是按照基本工资的2~7%来扣除的,社保失业是按照基本工资的1~2%来扣除的,其他是公司承担的。优质单位会为您争取到最高档,而一般单位一定选择最低档的。假设我们以最低档举个例子:工资6000,公积金个人扣320元,单位补320元,社保养老个人扣320元,单位补800元,社保医疗个人80元,单位是否补不详社保失业个人40元,单位是否补不详

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