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原劳动合同未到期公司辞退员工怎么赔偿?

2022-08-30
若公司无合法理由辞退你,是违法解除,应每工作一年支付2个月工资作为赔偿金。以你离职前12个月的平均工资计算工资标准。若你主动提出离职,是没有经济补偿金的。若公司有违法原因,是有补偿的,每工作一年补偿一个月。你的情况可以从入职之日起计算计算法定解雇经济赔偿金

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