在职可以提取自己缴纳的部分嘛？

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• 问工厂倒闭，保险无力缴纳，可以退出自己缴纳的部分钱吗
  

  单位给员工买，一般是按照或三险一金来买，且二者是有区别的。一、五险一金：:单位每个月为你缴纳工资基数的21%,你自己缴纳工资基数的8%;:单位每个月为你缴纳9%,你自己缴纳2%外加3~10块钱的大病统筹(大病统筹主要管住院这块)；:单位每个月为你缴纳2%,你自己缴纳1%;保险:单位每个月为你缴纳0.5%,你自己一分钱也不要缴;工伤保险根据单位被划分的行业范围来确定它的工伤费率，在0.5%~2%之间；:单位每个月为你缴纳0.8~1%,你自己一分钱也不要缴;:单位每个月为你缴纳8%,你自己缴纳8%(各地情况不同，根据企业的实际情况，选择住房公积金缴费比例。但原则上最高缴费额不得超过职工平均工资的10%）二）三险一金： 1、养老保险：个人缴纳工资基数的4%，企业缴纳工资基数的10%，个人缴费至法定正常退休年龄。 2、医疗保险：个人缴纳工资基数的2%，单位缴纳工资基数的9.8%其0.8%部分进个人账户；大额医疗费用互助资金个人每月缴纳3元，单位缴纳工资基数的1%。个人生病时，由基本医疗保险统筹基金和个人帐户共同费用。超过基本医疗保险统筹基金起付标准，按照比例应当由个人负担的医疗费用。个人帐户不足支付部分由本人自付。 3、失业保险：个人缴纳工资基数的0.5%，单位缴纳工资基数的1.5%。按照规定参加失业保险，所在单位和本人已按规定履行缴费义务满1年的；非因本人意愿中断就业的；已办理失业登记，并有求职要求的，可领取失业保险。 4、住房公积金：个人缴纳工资基数的8%，单位缴纳工资基数的8%。个人购买、建造、翻建、大修自住住房；离休、退休的，完全丧失劳动能力，并与单位终止劳动关系的；迁出所在的市、县或者出境定居的；偿还购、本息的；房租超出家庭工资收入的规定比例的可以提取住房公积金。

• 问八千的可以提取自己的那部分能取多少钱
  

  公积金不分可提与不可提；只要打入住房公积金账户的钱，就可按规定提取。

• 问自由职业者可以自己缴纳社保吗
  

  灵活就业只参加三种保险：养老、医疗、生育，缴纳基数为上年度全省社会平均工资，月缴纳比例为：养老20%、医疗8%、生育0.4%。计算下来每月要缴纳600元左右 如果公司缴纳，缴费基数为你的实际工资或劳动合同中约定的工资，如果你实际工资比社平工资（2008年25000元左右）高，则由单位和个人分担五项保险（加上工伤和失业）比较合适，如果工资很低，则本来就低的工资中再拿出600元去缴纳保险，就更不合算了。 综上，如果与单位建立了劳动关系，单位就应当为你建立社会保险账户缴纳社会保险。

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