打我的人自己反而摔倒我有责任吗

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• 问打架自己摔倒对方是否要负责任？
  

  打架自己摔倒了对方需要负责任，打架双方都有责任，要根据具体的过错大小来承担赔偿责任。

• 问有人找到我家里打人，而被打了我们有责任吗
  

  打人致人轻伤的，若被害人肯原谅的，可以不予追究刑事责任。法律规定的是“可以”二字，当然也可以追究，就看具体情节，由公检法自由裁量了。规定，可能判处以上刑罚，采取不致发生社会危险性的，可以取保候审。这条规定很笼统，不具体，操作时自由裁量权大，申请取保候审时，要尽量提供不致发生社会危险性的相关材料，如村委会或居委会的证明（证明一贯遵纪守法）。致人轻伤的，最多判三年，如果认为宣告不致有社会危险性的，可以宣告缓刑，也是“可以”，非必须。如果没有取保候审，也没有不予追究刑事责任，会一直刑拘到法院判决生效后依判决处理。提醒一点：如果对方与你方协商要十几万赔偿金，你方在交钱时要让被害人写份原谅书，表示原谅犯罪嫌疑人，并且希望公检法不予追究刑事责任，然后拿着原谅书去公检法反映。

• 问工人自己摔伤我该承担怎样的责任
  

  当然算工伤!员工就算是违章操作受伤都是工伤!主体责任由企业承担! 1首先申请工伤认定，然后做劳动能力鉴定，根据鉴定结果索赔; 2用人单位未提出工伤认定申请的，工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内，可以直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请; 3未签劳动合同属于违法行为，可以收集相关证据，如工资条，打卡记录、工服、工作往来信息、证人证言、录音等可以证明你存在劳动关系证据，要求单位支付未签劳动合同双倍工资; 4在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付;并在停工留薪期内，用人单位不得与其解除或者终止劳动关系; 5工伤赔偿包括：医疗费、停工留薪期工资、住院伙食补助、护理费、交通费住住宿费、一次性伤残补助金，如解除劳动关系的，还有一次性就业补助金和一次性医疗补助金，等等。具体数额须结合本人工资、所在省份上一年度职工月平均工资等情况确定

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