未成年工伤轻伤害如何赔偿-法师兄

根据童工规定>第十条的规定，童工因工受伤，单位应承担其治疗期间的全部医疗和生活费用。医疗终结后，造成童残的，经县级以上劳动能力鉴定委员会确定伤残等级后，你单位应根据伤残程度，按照国家工伤保险的有关规定给予赔偿并将童工送返原居住地，所需交通和食宿费用由你单位全部承担。招用童工是严重违反劳动法的行为，应当立即纠正。对造成童工伤残、死亡负有责任的单位和个人，由县级以上劳动行政部门行政处罚；构成犯罪的，由司法机关依法追究刑事责任。

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根据童工规定>第十条的规定，童工因工受伤，单位应承担其治疗期间的全部医疗和生活费用。医疗终结后，造成童残的，经县级以上劳动能力鉴定委员会确定...

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未成年人被伤害的，视情况可以要求赔偿医疗费、误工费、护理费、营养费、交通费、住院伙食补助费等损失；如果构成伤残的，还可以要求赔偿残疾赔偿金、精神抚慰金、残疾辅助器具费等损失。在赔偿的时候，可以由双方进行协商，如果协商不成的，何时由未成年人的父母作为法定代理人，以未成年人的名义向法院起诉要求赔偿。

按照规定：故意伤害他人身体致人轻伤的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制。对于被判处拘役、三年以下有期徒刑的犯罪分子，根据犯罪分子的犯罪情节和悔罪表现，适用缓刑确实不致再危害社会的，可以宣告缓刑。 1、如果是未满16周岁的未成年人，故意伤害造成他人轻伤的，一般是不会构成刑事犯罪，因为不满足法律对故意伤害罪主体的规定，因此也就不会进行处罚。 2、未成年人要是已满16周岁不满18周岁的话，那么就要以故意伤害罪定罪，不过在处罚的时候需要充分考虑轻伤情节以及实际年龄。根据相关法律的规定，已满十四周岁不满十八周岁的人犯罪，应当从轻或者减轻处罚。《刑法修正案十一》实施后，最低刑事责任年龄从十四周岁下调至十二周岁。原《刑法》第十七条中增加一项：已满十二周岁不满十四周岁的人，犯故意杀人、故意伤害罪，致人死亡或者以特别残忍手段致人重伤造成严重残疾，情节恶劣，经最高人民检察院核准追诉的，应当负刑事责任。

1、轻伤二级，一般会判处一年左右的有期徒刑或者拘役。因为是未成年人，若满了16岁，一般判处缓刑的。 2、如果主动赔偿受害人的损失，取得受害人的谅解，判处的刑期可以考虑减少。赔偿损失包括医疗费、误工费、护理费、住院伙食补助费、交通费等直接的物质损失。 3、《刑法》第二百三十四条故意伤害他人身体的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制。犯前款罪，致人重伤的，处三年以上十年以下有期徒刑;致人死亡或者以特别残忍手段致人重伤造成严重残疾的，处十年以上有期徒刑、无期徒刑或者死刑。本法另有规定的，依照规定。