拆迁赔偿争议的解决途径-法师兄

拆迁中可能涉及的诉讼类型包括行政诉讼、民事诉讼和刑事诉讼。其中，拆迁许可证及行政裁决书的诉讼及复议是最为重要的。拆迁许可证是拆迁人的重要依据，只有取得了拆迁许可证，拆迁人方可进行拆迁。因此，拆迁许可证的诉讼及复议是质疑拆迁项目合法性的最有效途径。若申请领取房屋拆迁许可证，则应向房屋所在地的市、县人民政府房屋拆迁管理部门提交相关资料，如建设项目批准文件、建设用地规划许可证、国有土地使用权批准文件、拆迁计划和拆迁方案以及拆迁补偿安置资金。在行政诉讼和复议过程中，发证机构应将拆迁许可证文件作为证明行政行为合法性的证据提交法庭，接受原告或申请人的质证。若拆迁许可证的合法性受到质疑，司法审核将决定拆迁许可证是否有效。若拆迁许可证被撤销，拆迁人的拆迁活动将违法，给拆迁人带来极大的损失。因此，拆迁许可证的诉讼在阻止行政裁决和强拆程序中具有重要作用。同时，拆迁许可证的诉讼也有一定的审限，通常最多1年的时间就会作出终审判决。为了延长拆迁许可证的司法审核时间，拆迁人可以提起规划许可证的诉讼及复议、立项文件的诉讼及复议、国有土地使用文件的诉讼及复议、征地批复文件的诉讼及复议等前置行政行为的诉讼。这样，拆迁许可证的诉讼就像一把可长可短的尺子，配合谈判的脚步伸缩自如。只要诉讼在，拆迁人就不能进行裁决程序，不进行裁决程序就无法进行强拆程序。此外，拆迁也可能涉及到民事诉讼。拆迁从本质上来说是一种民事关系，拆迁人与被拆迁人是平等的民事主体关系。因此，拆迁中可能涉及的民事诉讼包括排除妨碍的诉讼、损害赔偿的诉讼、安置补偿协议无效及履行的诉讼等。例如，拆除公司的拆除其他房屋的行为扰民，受侵害方可以通过民事诉讼要求其排除妨碍，停止扰民行为，并对在此过程中造成的人身权、健康权损害要求经济赔偿。另外，被拆迁人与拆迁人签订安置补偿协议后，如发现有协议无效的法定理由存在，也可以提起民事诉讼要求法院确认安置补偿协议无效。在拆迁过程中，还可能涉及到刑事诉讼。拆迁行为本身可能涉及强拆、故意损毁财物等犯罪行为，因此也可能涉及到刑事诉讼。拆迁人若涉嫌犯罪，可以通过刑事诉讼予以追究。

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在发生纠纷后,建议双方先进行协商处理。如果协商无法达成一致,可以通过起诉来寻求法律维权。根据《民事诉讼法》规定,起诉方式包括书面起诉和口头起...

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消费者和经营者发生消费者权益争议的，可以通过下列途径解决： (一)与经营者协商和解； (二)请求消费者协会或者依法成立的其他调解组织调解； ...

医疗事故争议的解决有三种途经，1.双方协商解决。双方协商解决医疗事故争议，需要进行医疗事故技术鉴定的，由双方当事人共同委托负责医疗事故技术鉴定工作的医学会组织鉴定。2.向卫生行政部门提出医疗事故争议处理申请。当事人自知道或者应当其身体健康受到损害之日起1年内，可以向医疗机构所在地的卫生行政部门提出医疗事故争议处理申请。3.双方当事人均可以直接向医疗机构所在地的人民法院提起民事诉讼。后两种途径一般都需要进行医疗事故技术鉴定。在医疗事故争议的情况下，双方当事人均可以向人民法院提起民事诉讼

根据《集体合同规定》，集体合同是企业工会或职工代表与企业代表根据法律、法规的规定就劳动报酬、工作时间、休息休假、劳动安全卫生、保险福利等事项在平等协商一致的基础上签订的书面协议。集体合同依法生效之后，对用人单位和全体劳动者都具有法律约束力。在集体合同中还包括专项集体合同，专项集体合同是指用人单位与本单位职工根据法律、法规、规章的规定，就集体协商的某项内容签订的专项书面协议。因履行集体合同产生的争议即属于集体合同争议。根据《劳动法》规定，因集体协商签订集体合同发生争议，双方当事人不能自行协商解决的，当事人可以向劳动行政部门的劳动争议协调处理机构书面提出协商处理申请；未提出申请的，劳动行政部门认为必要时可视情况进行协调处理。因履行集体合同发生的争议，按照国家有关处理劳动争议的规定处理。该问题涉及到的相关文件：《集体合同规定》《劳动法》

合同纠纷的解决方式多样，一般来说，主要有以下四种： 1、协商。合同当事人在友好的基础上，通过相互协商解决纠纷，这是最佳的方式。 2、调解。合同当事人如果不能协商一致，可以要求有关机构调解如，一方或双方是国有企业的，可以要求上级机关进行调解。上级机关应在平等的基础上分清是非进行调解，而不能进行行政干预。当事人还可以要求合同管理机关、仲裁机构、法庭等进行调解。 3、仲裁。合同当事入协商不成，不愿调解的，可根据合同中规定的仲裁条款或双方在纠纷发生后达成的仲裁协议向仲裁机构申请仲裁。 4、诉讼。如果合同中没有订立仲裁条款，事后也没有达成仲裁协议，合同当事人可以将合同纠纷起诉到法院，寻求司法解决。