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公司为职工办的社保卡一般由用人单位统一领取后,再由用人单位发给职工的。《中华人民共和国社保法》第四条中华人民共和国境内用人单位和个人依法缴纳...
新注册的公司法人本人办理社保如下: 1、先在企业的所在辖区开立企业社保帐户。 2、将企业内已参保的员工社保关系转入本企业帐户。 3、在社保缴...
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新公司应当先向社保经办机构提出办理社保登记的申请;然后提交营业执照、登记证书或者单位印章等材料;再由社保经办机构审核;最后审核通过的,发给社会保险登记证件。
企业首次办理社保需要带营业执照、代码证、公章、银行开户许可、法定代表人身份证复印件,去社保中心办理社保登记证。 所需资料包括: 1、社保缴费登记表(单位适用); 2、组织机构代码证(个体工商户须提供); 3、经办人身份证、单位公章,参保人身份证复印件、计划生育证明; 4、其他资料在办理税务登记时提供。
企业不给职工交社保的,劳动者有权解除劳动合同,不用书面通知,不用提前通知。并且用人单位还应当向劳动者支付经济补偿,如果不支付经济补偿金的话还应当支付两倍于经济补偿金的赔偿金。劳动者有权以用人单位未为其办理社会保险手续,且社会保险经办机构不能补办导致其无法享受社会保险待遇为由,要求用人单位赔偿损失。
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