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在用人单位拖欠工资的情况下,劳动者要先和用人单位协商,如果协商无法解决,则可以通过以下法律途径来解决: (1)向当地劳动保障监察机构投诉举报; (2)向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁,需要注意的是,要在劳动争议发生之日起一年内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请; (3)通过诉讼途径解决。这又分三种情况:一是针对劳动纠纷案件,经劳动仲裁后任何一方不服的,可以向法院提起诉讼;二是经仲裁后都服从,劳动仲裁裁决生效后,用人单位不执行的,劳动者可申请法院强制执行;三是属于劳务欠款类的可直接向法院提起民事诉讼。
我是销售部的,说是想要业绩为由,但是一直我们都是不往出跑的,就在办公室,都是领导让做什么我们就做什么,也没有出现过什么差错,还有其他人也没有什么业绩,而且我们都没有提成的。而且这是我现在的领导转达我的,说是她的上级跟她说的
合同债务与你个人的残疾没有什么关联,你是担保人,那么银行在没有如期实现债权时,将依法起诉来实现债权。你讲的房子的事情,是一个对你有利的事实,并且有电话录音,但这个证据还不够,得找到更多的证据才行。银行可能会采取查封的措施来保护自己的债权,不过你也不必过分担心,因为你的房子虽然可以被查封,但不能被执行。 作为担保人,银行在无法对债务人主张债权的时候,会要求担保人承担责任,这是合法有据的。关键在于如果你能证明债务人有另外的财产可以还款的话,那么就不会用你的财产去偿还了。
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