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协议人甲方:男,汉族,年月日出生。身份证号码:住址:协议人乙方:女,汉族,年月日出生。身份证号码:住址:甲、乙双方经充分协商后,一致同意解除...
甲方:性别:男出生年月: 住址:身份证号: 工作单位: 乙方:性别:女出生年月: 住址:身份证号: 工作单位: 双方自愿分手,本着对孩子负责...
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在具体确定抚养费数额时,人民法院一般会按照以下标准进行确定:对于有固定工作与收入的而言,给付的抚养费一般在工资的百分之二十到三十为宜;若是收入不固定的,则可以按照当地该行业的平均收入水平,按照上述比例计算支付。若是需要负担两个或者以上的子女的,离婚后的抚养费还应高适当提高,但是,一般也不会超过月收入(包括工资、奖金、福利等,即收入总额)的百分之五十。如果碰到特殊情况,抚养费的数额可以按照一定比例增高或降低。
离婚家庭的子女随父方生活还是随母方生活,可以由双方在离婚的时候协商决定。如果双方是协议离婚,应在离婚协议书上写明关于子女随哪方生活。 在离婚之诉中,如果双方就子女抚养问题达成协议,一般法院会尊重其协议,但是双方协议由父方或母方抚养子女对子女正常生活有严重不利的除外。双方协议轮流抚养子女的,应该尊重双方协议。
如果主要都是“不能让她对孩子产生什么家庭暴力,打孩子什么"的话,那这样的协议立与不立都是一样的。她要真打了,后果严重的仍然依照法律处理,符合法定变更抚养权条件的,还是可以变更回来给你抚养。这种协议放在那里没有什么作用,所以立不立都一样。关键还是要看她自己怎么做一个母亲的,这不是一张协议就能约束好的,否则人人就用一张协议来规范好自己的行为的话,这会是一个多么和谐的社会啊~!但事实上,并非如此。 如果你一定要坚持立这么一个协议,就是要让她天天看到能提醒她的,那建议你委托律师用专业的语句代书,把各项权利义务都用义正言辞的法律语句表述,让她看了就怕,不敢乱来,呵呵~
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