2024五险一金缴纳比例是如何规定的-法师兄

五险一金缴纳比例是多少? 养老保险：单位21%，个人8% 累计缴纳养老保险15年以上，并达到法定退休年龄，可以享受养老保险待遇。未满15年的可一次性补足。退休后领取的养老金由两部分构成，一是当时社会平均工资的一定比例，二是个人之前缴纳养老保险形成的个人账户资金。医疗保险：单位9%，个人2%+3元整容、减肥、增高、近视眼矫正、在境外所发生的医疗费用医保不埋单。失业保险：单位2%，个人1% 失业保险连续缴纳一年以上，档案退回街道后，可以在街道享受失业保险待遇。工伤保险：单位0.5%，个人不用缴在合同期内不幸发生意外，需向企业索取情况说明，并加盖企业公章，尽量在三个工作日内，申请工伤认定并需提供相应材料。生育保险：单位1%，个人不用缴少有的“女性专享”政策，全部由单位缴纳并纳入统筹。住房公积金：单位和个人都是工资的8%-12% 住房公积金部分在离职(特别是异地就业)时，可以一次性结清的。

答

可以要求公司按照比例缴纳，否则您可以到劳动争议仲裁委员会申请仲裁解决。...

答

1、养老保险单位缴费费率为20%，个人缴费费率为8%; 2、医疗保险单位缴费比例为10%，个人缴费比例为2%; 3、工伤保险单位缴费比例为0...

2017年石家庄市“五险一金”缴交多少钱是和工资基数挂钩的。工资基数越高，缴交的金额也就越高。 “五险”指的是社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险五项。以上是关于石家庄社保缴纳比例的相关知识。

具体的比例建议直接咨询当地的社保中心

1、养老保险单位缴费费率为20%，个人缴费费率为8%; 2、医疗保险单位缴费比例为10%，个人缴费比例为2%; 3、工伤保险单位缴费比例为0.2-1.9%，个人不缴费; 4、生育保险单位缴费比例为1%，个人不缴费; 5、失业保险单位缴费比例为1%，个人缴费比例为0.5%; 6、住房公积金单位和个人缴费比例各为7%。