劳务外包公司保险要如何缴纳

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• 问食堂外包公司如何缴纳印花税?
  

  看具体情况。与食堂签订合同时，按租赁方式签订的，按租赁行业规定缴纳印花税，按租赁金额千分之一贴花，税额不足一元的，按一元贴花。其他情况下的合同不需要缴纳印花税。《印花税暂行条例实施细则》第十条规定，印花税只对税目税率表中列出的凭证和财政部确定的其他凭证征税。《印花税暂行条例》税目税率表规定，应缴纳印花税的财产租赁合同包括租赁房屋、船舶、飞机、机动车辆、机械、器具、设备等合同。

• 问劳务派遣如何缴纳社会保险
  

  根据《劳务派遣暂行规定》第十八条规定，劳务派遣单位跨地区派遣劳动者的，应当在用工单位所在地为被派遣劳动者参加社会保险； 按照用工单位所在地的规定缴纳社会保险费，被派遣劳动者按照国家规定享受社会保险待遇。 第十九条规定，劳务派遣单位在用工单位所在地设立分支机构的，由分支机构为被派遣劳动者办理参保手续，缴纳社会保险费。 劳务派遣单位未在用工单位所在地设立分支机构的，由用工单位代劳务派遣单位为被派遣劳动者办理参保手续，缴纳社会保险费。

• 问劳务派遣中的社会保险要如何缴纳
  

  根据《劳务派遣暂行规定》 第八条劳务派遣单位应当对被派遣劳动者履行下列义务： （四）按照国家规定和劳务派遣协议约定，依法为被派遣劳动者缴纳社会保险费，并办理社会保险相关手续； 第十八条劳务派遣单位跨地区派遣劳动者的，应当在用工单位所在地为被派遣劳动者参加社会保险，按照用工单位所在地的规定缴纳社会保险费，被派遣劳动者按照国家规定享受社会保险待遇。 第十九条劳务派遣单位在用工单位所在地设立分支机构的，由分支机构为被派遣劳动者办理参保手续，缴纳社会保险费。 劳务派遣单位未在用工单位所在地设立分支机构的，由用工单位代劳务派遣单位为被派遣劳动者办理参保手续，缴纳社会保险费。

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