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1、公司诈骗离职了,不知情的员工是没有责任的,如果在职期间实施了违法行为,离职也应当承担相应的责任。根据相关法律规定,诈骗公私财物,数额较大...
1、公司诈骗,不知情的员工是没有责任的。根据相关法律规定,诈骗公私财物,数额较大的,处三年以下有期徒刑、拘役或者管制,并处或者单处罚金,诈骗...
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1、公司诈骗离职了,不知情的员工是没有责任的,如果在职期间实施了违法行为,离职也应当承担相应的责任。根据相关法律规定,诈骗公私财物,数额较大的,处三年以下有期徒刑、拘役或者管制,并处或者单处罚金,诈骗罪的犯罪主体可以是单位。 2、法律依据《刑法》 第二百六十六条诈骗公私财物,数额较大的,处三年以下有期徒刑、拘役或者管制,并处或者单处罚金;数额巨大或者有其他严重情节的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;数额特别巨大或者有其他特别严重情节的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金或者没收财产。本法另有规定的,依照规定。
建议不主动辞职,让公司提出辞退你,这样可以要求公司支付经济补偿。 另如果,不在单位做了,可要求单位补缴社保,若未签合同,还可以要求单位支付双倍工资,以及要求单位支付经济补偿、克扣的工资、加班工资及赔偿金、失业保险金等。
1、公司诈骗离职了,不知情的员工是没有责任的,如果在职期间实施了违法行为,离职也应当承担相应的责任。根据相关法律规定,诈骗公私财物,数额较大的,处三年以下有期徒刑、拘役或者管制,并处或者单处罚金,诈骗罪的犯罪主体可以是单位。 2、法律依据《刑法》 第二百六十六条诈骗公私财物,数额较大的,处三年以下有期徒刑、拘役或者管制,并处或者单处罚金;数额巨大或者有其他严重情节的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;数额特别巨大或者有其他特别严重情节的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金或者没收财产。本法另有规定的,依照规定。
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