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(一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:四级伤残为18个月的本人工资;(二)从工伤保险基金按月支付伤残津贴,标准为:四级...
根据《工伤保险条例》由你的工资(指基本工资,不包括津贴。回答者注)来定。九级伤残为9个月的本人工资。第三十七条职工因工致残被鉴定为七级至十级...
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职工因工导致眼睛十级伤残,用人单位为工伤职工缴纳了工伤保险,工伤保险基金应支付工伤医疗费和康复费、住院伙食补助费、统筹地区以外就医的交通食宿费、伤残辅助器具费、生活护理费,终止或者解除劳动合同时,应当享受的一次性医疗补助金。
眼睛伤残,也属于一种工伤或者侵权,需要鉴定伤残等级,赔偿标准需要等鉴定结果出来后才能确定。
病情分析:应该是七级以上伤残。工伤适用《工伤保险条例》 二级标准: (1)一眼有或无光感,另眼矫正视力≤0.02,或视野≤8%(或半径≤5°); 三级标准: (1)一眼有或无光感,另眼矫正视力≤0.05或视野≤16%(半径≤10°); (2)双眼矫正视力<0.05或视野≤16%(半径≤10°); (3)一侧眼球摘除或眶内容剜出,另眼矫正视力<0.1或视野≤24%(或半径≤15°); 四级标准: (1)一眼有或无光感,另眼矫正视力<0.2或视野≤32%(或半径≤20°); (2)一眼矫正视力<0.05,另眼矫正视力≤0.1; 五级标准: (1)一眼有或无光感,另眼矫正视力≤0.3或视野≤40%(或半径≤25°); (2)一眼矫正视力<0.05,另眼矫正视力≤0.2~0.25; (3)一眼矫正视力<0.1,另眼矫正视力等于0.1; 六级标准: (1)一眼有或无光感,另一眼矫正视力≥0.4; (2)一眼矫正视力≤0.05,另一眼矫正视力≥0.3; (3)一眼矫正视力≤0.1,另一眼矫正视力≥0.2; 七级标准: (1)一眼有或无光感,另眼矫正视力≥0.8; (2)一眼有或无光感,另一眼各种客观检查正常; (3)一眼矫正视力≤0.05,另眼矫正视力≥0. (4)眼矫正视力≤0.1,另眼矫正视力≥0.4; 八级标准 (1)一眼矫正视力≤0.2,另眼矫正视力≥0.5; (2)双眼矫正视力等于0.4; (3)双眼视野≤80%(或半径≤50°);
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