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单位拖欠加班费该如何办呢?

2022-09-01
用人单位安排加班不支付的,由劳动行政部门责令限期支付加班费;逾期不支付的,责令用人单位按应付金额50%以上100%以下的标准向劳动者加付补偿金。用人单位未及时足额支付劳动报酬(含加班工资)的,劳动者可以解除并要求用人单位支付经济补偿金。在劳动关系存续期间,用人单位拖欠劳动者的,劳动者可以随时向劳动争议部门提起仲裁,要求用人单位支付加班工资,不受时效的限制;在劳动关系结束后一年内,如果劳动者主张权利、向有关部门请求权利救济或者用人单位同意支付的,则仲裁时效重新计算。

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